365体育app:县深化招才引智打造强劲智力引擎

浏览次数: 2183 信息来源:县政府办公室 发布时间:2020-07-29 08:25
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一是建全“才制”聚人气。坚持党管人才原则,印发《关于加强人才引进工作的实施意见》、《365体育app:县人才工作领导小组例会制度》等,凝聚政治向心力。建立党委联系服务专家制度,印发《365体育app:县高层次人才健康医疗服务暂行办法》,提供免费健康体检。设立县人才开发基金100万元,开通人才引进“绿色通道”,提供安家费、生活补贴、住房保障、妥善安置配偶就业和子女入学等事宜,划拨234套住房用于人才公寓用房周转。

二是广开“才路”破壁垒。立足“人才引进”与“柔性引进”,利用“徽商大会”、招商引资等时机,赴合肥、浙江等地开展人才引进和创业环境推介活动,共引进及柔性引进各类高层次及急需紧缺人才33名,坚持刚性考录,统筹推进公务员、县域外人才引进、事业单位等招考聘用工作,去年以来共招录公务员55名,事业单位公开招聘661人;2020年,急需紧缺人才引进全日制研究生67名;公开选调40名365体育app:籍在外工作人员,其中公务员20名,事业单位20名。

三是注重“才育”强动力。实施新型职业农民培训工程,创建新型农民培育实训基地10家,累计培育新型职业农民3000余人。实施职业技能培训工程,组织开展养殖、按摩、驾驶员、美容美发、技能脱贫等多种培训2万余人次。助力脱贫攻坚,开展贫困户种养殖技能培训13363户。依托县委党校主阵地,累计开办各类培训班72期,培训各类人才27555人次。开发就业见习岗位1016个,公益性岗位460个,安置就业见习人员230人。开展线上、线下就业技能培训16期1160人,企业新员工培训2773人。

四是激发“才情”暖人心。健全对创新创业人才选拔、培养、激励和保障机制,帮助2名人才入选国家“万人计划”,争取扶持奖励资金50万元;4名人才入选省“特支”计划,争取扶持奖励资金200万元;2个团队入选省“115”产业创新团队,5个团队入选皖北产业创新团队;建设市级人才集聚示范区1个和创业示范点13个,培养“青年创客”9人,争取发放县级特殊津贴70人35万元。开展“365体育app:乡村产业创新团队”“365体育app:乡村振兴领军人才”“县政府津贴”等人才项目评选活动,10家企业100人当选,各领域人才广泛参与,聚焦推动乡村振兴,营造爱才惜才氛围。


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